En el ámbito de Corporate, Estrategia y Business Capability para empresas alimentarias, la función principal es dirigir la visión estratégica de la empresa y fortalecer su capacidad para alcanzar metas a largo plazo. A nivel general, este departamento se enfoca en el desarrollo y la ejecución de estrategias que impulsen la posición competitiva y la adaptabilidad en el mercado alimentario.

De manera más específica, la gestión corporativa y estratégica lidera la planificación estratégica, evaluando oportunidades de crecimiento, alianzas y diversificación de productos. Se centra en el análisis del entorno empresarial y en la identificación de áreas de mejora para optimizar la eficiencia operativa.

La gestión de business capability se enfoca en el desarrollo y mejora de las capacidades clave que sustentan la ejecución exitosa de la estrategia. Esto incluye la gestión de talento, la implementación de tecnologías emergentes y la mejora continua de procesos.